Размер шрифта:
  • А
  • А
  • А
Цвета сайта:
  • Ц
  • Ц
  • Ц
  • Ц
  • Ц
Картинки:
Дополнительные настройки
Выберите шрифт
  • Arial
  • Times New Roman
Интервал между буквами (Кернинг):
  • Стандартный
  • Средний
  • Большой
Интервал между строками:
  • Стандартный
  • Средний
  • Большой
Сбросить настройки
Вернуться к полной версии сайта

vds


 

 

Афиша

prc soc adapt

ПФР

Мобильное приложение ПФР

ПФР

Постановление от 28 февраля 2015 г. №250-А "Об утверждения Положения и состава комиссии по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов муниципальных служащих администрации города Стародуба"

                                                                                  

Российская Федерация

АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА СТАРОДУБА БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 28 февраля 2015 г. №  250-А

г. Стародуб

Об утверждения  Положения и состава комиссии
по соблюдению требований к служебному поведению
и урегулированию конфликта интересов муниципальных
служащих администрации города Стародуба

           В соответствии с Федеральным законом от 02.03.2007г. №25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», Федеральным законом от 25.12.2008г. №273-ФЗ «О противодействии коррупции», Указом Президента Российской Федерации от 01.07.2010 № 821 «О комиссиях по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных служащих и урегулированию конфликта интересов»

П О С Т А Н О В Л Я Ю:

           1.Утвердить  Положение о комиссии по соблюдению требований к служебному поведению      и урегулированию конфликта интересов муниципальных служащих администрации города Стародуба;

            2.Утвердить состав  комиссии по соблюдению требований к служебному поведению  и урегулированию конфликта интересов муниципальных служащих администрации города Стародуба;

            3.Настоящее постановление вступает в силу со дня его опубликования в газете «Вести города».

  1. Постановление «Об утверждения Положения и состава комиссии по соблюдению требований к служебному поведению урегулированию конфликта интересов муниципальных

служащих администрации города Стародуба» от 28.02.2013г. № 250 считать утратившим силу.

            4.Контроль за исполнением настоящего постановления оставляю за собой.

Глава администрации                                                                                           Д.В. Винокуров

                                                                                           УТВЕРЖДЕНО                                                                                                      

                                                                                                постановлением главы администрации

                                                                                            города Стародуба

                                                                                            от    28.02.2013г.  № 250-А   

                                                                                                 

                                                                 Положение

              о комиссии по соблюдению требований к служебному поведению и

                         урегулированию конфликта интересов муниципальных

                              служащих администрации города Стародуба

 

  1. Настоящим положением определяется порядок формирования и деятельности комиссии по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов  муниципальных служащих администрации  города Стародуба  (далее –  комиссия) образуемых  для рассмотрения  вопросов, связанных  с соблюдением требований  к служебному поведению и об урегулировании конфликта интересов, в отношении муниципальных служащих, замещающих должности муниципальной службы (далее - должности муниципальной службы) в администрации города Стародуба. в соответствии с Федеральным законом от 25 декабря 2008 года

№ 273-ФЗ «О противодействии коррупции».

  1. Комиссия в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральным законодательством и законодательством Брянской области о муниципальной службе, настоящим положением.
  2. Основной задачей комиссии является содействие администрации города Стародуба (далее – администрация города):

1) в обеспечении соблюдения муниципальными служащими ограничений и

запретов, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов, а также в обеспечении исполнения ими обязанностей, установленных Федеральным законом от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», другими федеральными законами (далее - требования об урегулировании конфликта интересов);

   

2) в осуществлении в администрации города мер по профилактике и  предупреждению коррупции.

  1. Комиссия, образованная в администрации города, рассматривает вопросы, связанные с урегулированием конфликта интересов муниципальных служащих, в отношении:

-муниципальных служащих администрации города;

-руководителей  отраслевых  (функциональных)  органов  администрации города с правами юридического лица;

  1. Комиссия и положение о ее деятельности утверждаются постановлением главы администрации города Стародуба.
  1. Вопросы, связанные с требованиями об урегулировании конфликта интересов, в отношении муниципальных служащих, замещающих иные должности муниципальной службы в отраслевых (функциональных) органах администрации города с правами юридического лица, рассматриваются комиссией соответствующего органа. Порядок формирования и деятельности комиссии, а также ее состав определяются руководителем данного органа в соответствии с

настоящим положением.

  1. В состав комиссии администрации города Стародуба входят:

1)  Заместитель главы администрации по социальной политике;

2)  Инспектор по кадровой работе и электронному документообороту;

3) Начальник финансово-экономического отдела администрации города Стародуба;

4) Начальник отдела бухгалтерского учета и отчетности администрации города Стародуба;

5) Юрист администрации города Стародуба;

6) Председатель контрольно-счетной палаты города Стародуба (по согласованию);

7) Депутат Совета народных депутатов города Стародуба (по согласованию);

8) Председатель профсоюза образования и культуры Стародубского района;

9) Председатель общественной организации «Совет ветеранов войны и труда». 

  1. Комиссия состоит из председателя, секретаря и членов комиссии. Все члены комиссии при принятии решений обладают

равными правами.

  1. Число членов комиссии, не замещающих должности муниципальной

службы, должно составлять не менее одной четверти от общего числа членов

комиссии.

Состав комиссии формируется таким образом, чтобы была исключена возможность возникновения конфликта интересов, который мог бы повлиять на

принимаемые комиссией решения.

  1. В заседаниях комиссии с правом совещательного голоса участвуют:

1) непосредственный руководитель муниципального служащего, в отношении  которого комиссией рассматривается вопрос о соблюдении требований об урегулировании конфликта интересов, и определяемые председателем комиссии  два  муниципальных  служащих,  замещающих  в  администрации  города должности муниципальной службы, аналогичные должности, замещаемой муниципальным  служащим, в отношении которого комиссией рассматривается этот вопрос;

2) другие муниципальные  служащие, замещающие должности муниципальной  службы в администрации города; специалисты, которые могут дать пояснения по вопросам муниципальной службы и вопросам, рассматриваемым комиссией; должностные лица других органов местного самоуправления; государственных органов,  представители заинтересованных организаций; представитель муниципального служащего, в отношении которого комиссией рассматривается вопрос о соблюдении требований об урегулировании конфликта интересов, - по решению председателя комиссии, принимаемому в каждом конкретном случае отдельно не менее чем за три дня до дня заседания комиссии на основании ходатайства муниципального  служащего, в отношении которого комиссией рассматривается этот вопрос, или любого члена комиссии.

  1. Заседание комиссии считается правомочным, если на нем присутствует не менее двух третей от общего числа членов комиссии. Проведение заседаний с участием только членов комиссии, замещающих должности муниципальной службы в администрации города, недопустимо.
  1. При возникновении прямой или косвенной личной заинтересованности

члена комиссии, которая может привести к конфликту интересов при рассмотрении вопроса, включенного в повестку дня заседания комиссии, он обязан до начала заседания заявить об этом. В таком случае соответствующий член комиссии не принимает участия в рассмотрении указанного вопроса.

  1. Основаниями для проведения заседания комиссии являются:

1) представление главой администрации города Стародуба материалов проверки, осуществляемой в соответствии с Положением о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами,  претендующими на замещение должностей муниципальной службы, и муниципальными служащими администрации города (далее – Положение) свидетельствующих:

-о представлении муниципального служащим недостоверных или неполных сведений, предусмотренных подпунктом 1 пункта 1 названного Положения;

-о несоблюдении муниципальным  служащим требований об урегулировании конфликта интересов;

2) поступившее должностному лицу кадровой службы администрации города:   

-заявление муниципального  служащего о невозможности по объективным причинам представить сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей;

3) представление главой администрации города Стародуба или любого члена комиссии, касающееся обеспечения соблюдения муниципальным служащим требований об урегулировании конфликта интересов либо осуществления в администрации города мер по предупреждению коррупции;

4)  рассмотрение  организационных вопросов, касающихся работы комиссии.

  1. Комиссия не рассматривает сообщения о преступлениях и административных правонарушениях, а также анонимные обращения, не проводит проверки по фактам нарушения служебной дисциплины.
  1. Председатель комиссии при поступлении к нему информации, содержащей основания для проведения заседания комиссии:

1) в 3-дневный срок назначает дату заседания комиссии. При этом дата заседания комиссии не может быть назначена позднее семи дней со дня поступления указанной информации;  

 

2) организует ознакомление муниципального служащего, в отношении которого комиссией рассматривается вопрос о соблюдении требований об урегулировании конфликта интересов, его представителя, членов комиссии и других лиц, участвующих в заседании комиссии, с информацией, поступившей должностному лицу кадровой службы администрации города, и с результатами ее проверки;

3) рассматривает ходатайства о приглашении на заседание комиссии лиц, указанных в подпункте 2  пункта 10  настоящего Положения, принимает решение об их удовлетворении (об отказе в удовлетворении) и о рассмотрении (об отказе в рассмотрении) в ходе заседания комиссии дополнительных материалов.

  1. Заседание комиссии проводится в присутствии муниципального служащего, в отношении которого рассматривается вопрос о соблюдении требований об урегулировании конфликта интересов. При наличии письменной просьбы муниципального служащего о рассмотрении указанного вопроса без его участия заседание комиссии проводится в его отсутствие. В случае неявки муниципального служащего или его представителя на заседание комиссии при отсутствии  письменной просьбы  муниципального  служащего о рассмотрении указанного вопроса без его участия рассмотрение вопроса откладывается. В случае вторичной неявки муниципального  служащего или его представителя без уважительных причин комиссия может принять решение о рассмотрении указанного вопроса в отсутствие муниципального служащего.
  1. На заседании комиссии заслушиваются пояснения муниципального служащего (с его согласия) и иных лиц, рассматриваются материалы по существу предъявляемых муниципальному служащему претензий, а также дополнительные материалы.
  1. Члены комиссии и лица, участвовавшие в ее заседании, не вправе разглашать сведения, ставшие им известными в ходе работы комиссии.

 

  1. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце втором подпункта 1 пункта 13 настоящего положения, комиссия принимает одно из следующих решений:

1) установить, что сведения, представленные муниципальным служащим в соответствии с подпунктом 1 пункта 1 Положения о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы, и муниципальными служащими  являются достоверными и полными;

2) установить, что сведения, представленные муниципальным служащим в соответствии с подпунктом 1 пункта 1 Положения о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы, и муниципальными служащими  являются недостоверными и (или) неполными. В этом случае комиссия направляет Главе города, в отраслевом (функциональном) органе администрации города

– руководителю органа, копию протокола заседания комиссии с предложением о применении  к муниципальному  служащему конкретной  меры  ответственности (в соответствии с пунктом 4 статьи 6 Федерального закона «О противодействии коррупции»).

  1. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце третьем подпункта 1 пункта 13 настоящего положения, комиссия принимает одно из следующих решений:

1) установить, что муниципальный  служащий соблюдал требования об урегулировании конфликта интересов;

2) установить, что муниципальный  служащий не соблюдал требования об урегулировании конфликта интересов. В этом случае комиссия  вправе указать муниципальному  служащему  на  недопустимость  нарушения  требований  об урегулировании конфликта интересов, либо направить руководителю органа копию протокола заседания комиссии с предложением  о применении  к муниципальному служащему конкретной меры ответственности.

 

  1. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце втором подпункта 2 пункта 13 настоящего положения, комиссия принимает одно из следующих решений:

1) признать, что причина непредставления муниципальным служащим сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей является объективной и уважительной;

2) признать, что причина непредставления муниципальным служащим сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей не является уважительной. В этом случае комиссия рекомендует муниципальному  служащему принять меры по представлению указанных сведений;

3) признать, что причина непредставления муниципальным служащим сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей необъективна и является способом уклонения от представления указанных сведений. В этом случае комиссия направляет руководителю органа копию протокола заседания комиссии с предложением о применении  к муниципальному  служащему конкретной  меры ответственности (в соответствии с пунктом 4 статьи 6 Федерального закона

«О противодействии коррупции»).

  1. По итогам рассмотрения вопросов, предусмотренных подпунктами 1 и 2 пункта 13  настоящего положения, при наличии к тому оснований комиссия может принять иное, чем предусмотрено пунктами 20 - 22 настоящего положения, решение. Основания и мотивы принятия такого решения должны быть отражены в протоколе заседания комиссии.
  1. По итогам рассмотрения вопроса, предусмотренного подпунктом 3 пункта 13 настоящего положения, комиссия принимает соответствующее решение.
  1. Для исполнения решений комиссии могут быть подготовлены проекты

нормативных правовых актов администрации города, решений или поручений главы администрации города Стародуба, которые в установленном порядке представляются на рассмотрение главы администрации города Стародуба.

  1. Решения комиссии по вопросам, указанным в пункте 13 настоящего положения, принимаются тайным голосованием (если комиссия не примет иное решение) простым большинством голосов присутствующих на заседании членов комиссии.
  2. Решения комиссии оформляются протоколами, которые подписывают члены комиссии, принимавшие участие в ее заседании.
  3. В протоколе заседания комиссии указываются:

1) дата заседания комиссии, фамилии, имена, отчества членов комиссии и других лиц, присутствующих на заседании;

2) формулировка каждого из рассматриваемых на заседании комиссии вопросов с указанием фамилии, имени, отчества, должности муниципального служащего, в отношении которого рассматривается вопрос о соблюдении требований об урегулировании конфликта интересов;

3) предъявляемые к муниципальному служащему претензии, материалы, на которых они основываются;

4) содержание пояснений муниципального служащего и других лиц по существу предъявляемых претензий;

5) фамилии, имена, отчества выступивших на заседании лиц и краткое изложение их выступлений;

6) источник информации, содержащей основания для проведения заседания комиссии, дата поступления информации в администрацию города;

7) другие сведения;

8) результаты голосования;

9) решение и обоснование его принятия.

  1. Член комиссии, несогласный с ее решением, вправе в письменной форме изложить свое мнение, которое подлежит обязательному приобщению к протоколу заседания комиссии и с которым должен быть ознакомлен муниципальный служащий.
  2. Копии протокола заседания комиссии в 3-дневный срок со дня заседания направляются главе администрации города Стародуба, полностью или в виде выписок из него - муниципальному служащему, а также по решению комиссии - иным заинтересованным лицам.
  1. Глава администрации города Стародуба рассматривает протокол заседания комиссии и рекомендации комиссии и в месячный срок уведомляет комиссию о принятом решении.
  1. В случае установления комиссией признаков дисциплинарного проступка в действиях (бездействии) муниципального служащего информация об этом представляется Главе города для решения вопроса о применении к муниципальному служащему мер ответственности, предусмотренных нормативными правовыми актами Российской Федерации.
  1. В случае установления комиссией факта совершения муниципальным служащим действия (факта бездействия), содержащего признаки административного правонарушения или состава преступления, председатель комиссии обязан передать информацию о совершении указанного действия (бездействии) и подтверждающие такой факт документы в правоохранительные органы в 3-дневный срок, а при необходимости - немедленно.
  1. Копия протокола заседания комиссии или выписка из него приобщается к личному делу муниципального служащего, в отношении которого рассмотрен вопрос о соблюдении требований об урегулировании конфликта интересов.
  1. Организационно-техническое и документационное обеспечение деятельности комиссии, а также информирование членов комиссии о вопросах, включенных в повестку дня, о дате, времени и месте проведения заседания, ознакомление членов комиссии с материалами, представляемыми для обсуждения на заседании комиссии, осуществляются:

-в  администрации города –  инспектор по кадровой работе и электронному документообороту;

-в  отраслевых  (функциональных)  органах  –  подразделением  кадровой

службы по профилактике коррупционных и иных правонарушений или должностными лицами кадровой службы, ответственными за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, соответствующего органа.

Утвержден
постановлением главы администрации
города Стародуба
от 28.02.2013года №  250-А 

                                                              Состав

 комиссии по урегулированию конфликта интересов муниципальных служащих  администрации города Стародуба

    Покаместов В.Д.  – заместитель главы администрации города Стародуба- председатель комиссии;

    Матвиевская О.Л. -  старший инспектор по кадровой работе и электронному документообороту – секретарь комиссии;

   Члены комиссии:

   Скакун Е.Г. – начальник финансово-экономического отдела администрации города Стародуба;  

  Дайнеко Г.А. – начальник отдела бухгалтерского учета и отчетности администрации города Стародуба;      

  Суханов В.В. – юрист администрации города Стародуба;

  Квасов А.Ф. -  депутат Совета народных депутатов, работающий на постоянной основе (по согласованию);

  Сафонова В.А. – председатель контрольно-счетной палаты города Стародуба (по согласованию);

  Волчек А.И. – начальник отдела образования и культуры администрации города Стародуба;

  Сорокваша Т.А. – председатель профсоюза образования и культуры Стародубского района;

  Ковалев И.А. – председатель общественной организации «Совет ветеранов войны и труда»;

   

vinokurov Глава
администрации
города Стародуба
ДМИТРИЙ
ВАСИЛЬЕВИЧ
ВИНОКУРОВ

d-vinokyrov@ya.ru
ВКонтакте
8 (48348) 2 24 22
+7 (962) 140 70 00
Личный прием:
понедельник, пятница
с 14:30 до 16:30

Вопрос-ответ

  • ?
    Здравствуйте! Огромная просьба обратить ваше внимание на улицу Фрунзе. Когда же проведут полноценный ...
  • ?
    Хотел подарить городской библиотеке книг из коллекции деда (от классики до книг памяти), отказались ...
  • ?
    Добрый день Дмитрий Васильевич, к Вам обращаются жители дома 40а по ул. Краснооктябрьской. У нас ле ...
  • ?
    Дмитрий Васильевич, спасибо Вам большое за праздник ко Дню нашего города! За прекрасный концерт, за ...
  • ?
    Добрый день! Моя бабушка Селезнева Мария Ерофеевна родилась в селе Остроглядово. Во время войны она ...

Все вопросы...

Мы в сети

Мы на YouTube

logo 1x

Мы Вконтакте

vk

Новости Правительства Брянской области

Правительство Брянской области

Благотворительность

lavka dobroty

Полезные ссылки

THEATRE LOGO CMYK 2

roscomnadzor

bus gov ru

strategic initiatives220x74

poll220x74

pers dety

tdd

prospekt

starvest

otd obr

line

gover220x74 przd220x74 brobl zakupki job

dvp32 calc gkh nalog32 torgi220x74 pravo

 

gosuslugi2